

Je mand is leeg
Zoeken op CROSSCALL
Voorgestelde zoekopdracht
We raden aan
Bekijk alle


Onze werknemers ondersteunen en hun ontwikkeling stimuleren.

Vaardigheden, training en loopbaanontwikkeling
Als onderdeel van onze voortdurende inzet voor de vaardigheden van onze werknemers ontwikkelenDit jaar zijn we doorgegaan met het uitrollen van trainingsplannen, coachingsessies en interne promoties:
- 56 medewerkers gevolgd ten minste één training
• 38 managers werden ondersteund door de inzet van een programma dat groepstraining, individuele coaching en workshops combineert
- 65% van de managers komt uit interne promotie

Teams samenbrengen rond MVO-kwesties
A MVO-evenementen en bewustwordingsprogramma wordt het hele jaar door verspreid onder de werknemers.
Een van de hoogtepunten van dit programma is een jaarlijkse interne bewustmakingsweek die alle werknemers mobiliseert rond onze vijf MVO-pijlers, door middel van concrete communicatie- en engagementinitiatieven.
De 2024-editie van de "Crosscall in actie"-week omvatte een aantal evenementen, waaronder conferentie over levenscyclusanalysea inzameling van elektronische items (200 kg teruggewonnen), of zelfs Klimaat Fresco'sin Frankrijk en Hong Kong, om een beter inzicht te krijgen in klimaatkwesties.