Waarden die ons verenigen

CROSSCALLis in de eerste plaats een menselijk avontuur, met mannen en vrouwen die in de loop der jaren bij het bedrijf zijn gekomen om hun ideeën, talenten en energie in te brengen.

CROSSCALLWerken bij betekentwaarden delen en een gemeenschappelijk DNA aanhouden. Bij ons worden verschillen niet gezien als barrières, maar als troeven die opgaan in het collectief en ons team samenbinden.

Audacity

Vanaf het begin is durf een integraal onderdeel geweest van CROSCCALL- het is zelfs de eerste steen waarop het merk is gebouwd.

Is het mogelijk om in de mobiele industrie te bestaan naast de wereldwijde giganten? Hoe verrassend het ook lijkt, Crosscall is de uitdaging aangegaan met een duidelijk onderscheidend argument: een duurzaam en verantwoord alternatief bieden.

Durven loskomen van gevestigde codes, denken en handelen zoals je zelf wilt, opent een enorm veld aan mogelijkheden. En jij, ben jij een durfal?

Cohesie

CROSSCALLEen van onze meest trotse prestaties is hetsmeden en behouden van een sterke band met al onze werknemers. Daarom doet niemand het alleen en werken we samen om onze bedrijfsdoelstellingen te bereiken.

Creatieve intelligentie workshops, teamsporten, seminars, conferenties... zoveel mogelijkheden om elkaar op een andere manier te ontmoeten en de banden te versterken die ons sterk maken.
En jij, is teamcohesie een criterium voor voldoening op het werk?

Duurzaamheid

Voor ons bedrijf is vooruitdenken een tweede natuur. Vanaf het begin hebben we het onze missie gemaakt om de levensduur van onze producten te verlengen. Het lijkt ons vanzelfsprekend dat dit begrip van duurzaamheid net zo waardevol is in menselijke relaties. Daarom zorgen we ervoor.
Wil je een langetermijnverbintenis met ons aangaan?

Belangrijke cijfers

tot 31 maart 2024

33%

van vrouwen op de CODIR

176

werknemers

Gemiddelde leeftijd 38 38% vrouwen / 62% mannen

88/100

index gelijkheid
geslacht

1 - Verschil in beloning: 33/40 (een verschil van 6,5% in het voordeel van mannen)
2 - Verschil in percentage loonsverhoging: 35/35 (een verschil van 8,9% in het voordeel van vrouwen)
3 - Terugkeer na zwangerschapsverlof: 15/15
4 - Top 10 best verdienende mannen: 5/10


Wat is er niet leuk aan Crosscall? Ontdek je toekomstige werkomgeving

Jouw persoonlijke ontwikkeling staat centraal in onze ambitie. Daarom heten we je van harte welkom in ons warme, moderne en vriendelijke pand.

Je goed voelen in je sportschoenen


Je kunt deelnemen aan sportlessen gegeven door een professional (dankzij Teddy, onze sportcoach) en genieten van de voordelen van onze yoga-, boks- en TRX-lessen... Onze fitnessruimte is open vanaf 7 uur 's ochtends voor de vroege vogels. Of je nu in Aix of Parijs bent, op kantoor of thuis werkt, je kunt ook deelnemen aan onze videosessies.

Sportief zijn is ons handelsmerk. Daarom neemt het bedrijf elk jaar deel aan evenementen waar onze Crosscalliens schitteren met hun sportieve prestaties.

90%


van onze werknemers maakt gebruik van de fitnessruimte

"Toen ik bij Crosscall kwam, was ik helemaal niet sportief. De teamgeest, de aanmoediging van mijn collega's en onze coach Teddy hebben me echt aan het sporten gezet. Vandaag doe ik met veel plezier mee aan de lessen - ik ben er elke week!

Alexandre Straumann, productmanager, Aix-en-Provence

De kers op de taart?

Elke week wordt een gevarieerde en uitgebalanceerde lunch, bereid door een plaatselijke cateraar, rechtstreeks op kantoor afgeleverd. Deze lunches worden gedeeltelijk gesubsidieerd door het bedrijf.

Er zijn altijd goede redenen om samen te komen

Twee seminars per jaar worden gehouden op bijzondere locaties en bieden de gelegenheid om te delen in de hoogtepunten van het jaar en om samen te komen voor leuke, feestelijke en gezellige activiteiten.

"Het was een waar genoegen om onze medewerkers van het hoofdkantoor en andere vestigingen te ontmoeten tijdens het laatste seminar. Het stelt ons in staat om een sterke band te onderhouden tussen de teams op zowel professioneel als persoonlijk niveau."

Jan NG, financieel en administratief manager in Hong Kong