Hier ethisch en verantwoordelijk handelen
We nemen onze verantwoordelijkheid als bedrijf door
onze impact op het milieu te beperken en te zorgen voor veiligheid en naleving van ethische regels.
EENVERANTWOORDELIJKE BURGER TE ZIJN
Het is onze plicht om bij te dragen aan de strijd tegen de opwarming van de aarde door onze uitstoot van broeikasgassen te verminderen. Ons milieubeleid formaliseert deze plicht door middel van 3 verplichtingen : het meten van onze impact, het verlengen van de levensduur van onze producten en het stimuleren van meer verantwoordelijk gedrag. Elk jaar berekenen we vrijwillig onze koolstofvoetafdruk voor de scopes 1-3 met behulp van de methodologie van het GHG-protocol.
We zijn net zo waakzaam in het garanderen van de veiligheid van onze producten door middel van een reeks controles van ontwerp tot productie, en in het bewaken van onze naleving door onze speciale afdeling die toezicht houdt op naleving van de regelgeving.
We hechten ook veel belang aan de bescherming van de gegevens van onze werknemers, gebruikers en partners. Deze aanpak is vastgelegd in een Information Systems Security Policy (ISSP).
Tot slot zetten we ons ook in om alle vormen van corruptie te bestrijden en te handelen volgens ethische principes. Ons Ethisch handvest en ons lidmaatschap van het Global Compact van de Verenigde Naties zijn hiervan het bewijs.
Onze acties
gemaakt tijdens het belastingjaar 2024*.

Onze uitstoot meten en verminderen
Door onze impact te meten, met name via onze koolstofvoetafdruk, kunnen we onze belangrijkste emissiebronnen identificeren, zodat we prioriteit kunnen geven aan de acties die we moeten ondernemen om deze te verminderen.
Onze inspanningen om de uitstoot te verminderen zijn gericht op het optimaliseren van de impact van onze apparatuur door middel van ecodesign, maar ook op het veranderen van onze interne praktijken.
Zo ontwerpen we de stands voor de beurzen waaraan we deelnemen voor langdurig gebruik: 95% van de elementen kunnen van de ene beurs naar de andere worden hergebruikt. Dit jaar hebben we ook gekozen voor een groen energiecontract, dat nu 75% van ons Franse verbruik dekt.

Voortdurende verbetering van de beveiliging van informatiesystemen
Als onderdeel van de voortdurende training van onze werknemers in cyberbeveiliging hebben we ons trainingsplan verbeterd door phishing-simulatiecampagnes voor onze werknemers te lanceren, waarbij we de inhoud voortdurend aanpassen aan de nieuwste aanvalstrends.
Daarnaast zijn de vaardigheden van onze Information Systems Security Manager aangetoond door zijn certificering volgens de ISO 27001-norm, waardoor onze interne aanpak in overeenstemming is met de internationale norm.
EN ER KOMT NOG MEER!
Onze plannen voor het boekjaar 2025* :
Doelen vaststellen voor het verminderen van de uitstoot van broeikasgassen die verenigbaar zijn met wetenschappelijke aanbevelingen
Interne bewustmakingsinitiatieven met betrekking tot ethiek en cyberbeveiliging nastreven
Interne inventarisatie van ethische risico's herzien
*Onze CSR-aanpak is gebaseerd op de fiscale jaren van Crosscall. Voorbeeld: boekjaar 2025 loopt van 1 april 2024 tot 31 maart 2025.